Legyen az elsők között, rendeljen most VIP kiemelt hirdetést!
Soltvadkert, Roll-Poll Bt.
Női gépkezelő munka soltvadkerti műanyagüzembe
Soltvadkert, Szekeres Zoltán ev.
Hulladékosztályozó munkakör betöltésére várjuk a jelentkezőket
Soltvadkert, Roll-Poll Bt.
Gépkezelő állás soltvadkerti üzemben
Soltvadkert, MAXBETON Kft
A MAXBETON Kft kőműves munkatársat keres Soltvadkerten
Soltvadkert, Kossuth Lajos Evangélikus Általános Iskola és Alapfokú Művészeti Iskola
Iskolapszichológus munkakörbe keressük leendő kollégánkat Soltvadkerten
Soltvadkert, Flero Kft.
Műanyagipari betanított munkás kollégát keresünk Soltvadkerten
Soltvadkert, Schmél László Tamás
Ács-asztalos munkakörbe keresünk munkatársakat Soltvadkerten
Soltvadkert, Kossuth Lajos Evangélikus Általános Iskola és Alapfokú Művészeti Iskola
Tanári álláslehetőség a soltvadkerti Kossuth Lajos Evangélikus Általános Iskolában
Soltvadkert, Dominis Pille-Fólia Kft.
Extruder gépkezelő segéd munkalehetőség folyamatos munkarendben Soltvadkerten
Soltvadkert, Medowin Trade Kft
Soltvadkerti tó büfébe pultos és konyhai munkákban is jártas dolgozókat keresek
Soltvadkert, Maxbeton Építőipari és Szolgáltató Kft.
Segédmunkást keresünk építőipari céghez Soltvadkerten
Soltvadkert, Gangl Zoltán E.v.
Személygépkocsi-vezető pozícióba keresünk munkatársat Soltvadkerten B kategóriás jogosítvánnyal
Soltvadkert, Muzslai János E.v.
Erdészeti segédmunkást keresnek Soltvadkerten változó munkarendbe
Soltvadkert, Tendit Kereskedelmi és Szolgáltató Kft.
Műanyag háztartási cikk összeszerelő állás Soltvadkerten
Soltvadkert és környéke, Roll-Poll Bt
Soltvadkerti műanyagüzembe extruder és konfekciónáló gépre gépkezelőt felveszünk
Gondolom sokan találkozunk már azzal a helyzettel, hogy túlképzettnek tartanak minket egy pozícióra. Az persze fontos, hogy a képességeinknek és karrierszintünknek megfelelő pozíciót találjunk. Ám előfordulhat olyan, hogy pályát szeretnénk váltani, valami másba szeretnénk belekezdeni. Vagy egyszerűen csak a kényszerűség miatt pályázunk meg olyan pozíciókat, amik nem feltétlenül igényelnek annyi tapasztalatot, vagy végzettséget, mint amennyivel mi...
Bővebben...
Bővebben...
A munkahellyel kapcsolatos elvárásokat sokszor inkább a munkavállalók élethelyzete határozza meg, semmint a generációs különbségek. Ezek szerint az Y vagy a Z generáció gyakran hangoztatott újfajta szemlélete korántsem egyedül meghatározó a munka világában, sokszor a női és férfi különbségek, vagy a családi állapot jobban befolyásolják azt, hogy milyen igényeket támasztanak a dolgozók a munkáltatókkal szemben.
A KSH adatai szerint a munkanélkü...
Bővebben...
Bővebben...